Phan Thanh Hồng Phúc
Project Manager - Language Trainer @ OKR.BUSINESS
Trong kỷ nguyên AI 2026, doanh nghiệp Việt đang gặp một nghịch lý: 89% đã áp dụng AI nhưng thực thi OKR vẫn chậm vì thiếu nhân tài thích ứng. Chúng tôi giải quyết bài toán này bằng mô hình Bánh đà (Flywheel) thực tiễn:
Một mặt, chúng tôi trợ lực doanh nghiệp qua các Biệt đội Thực thi Hỗn hợp (Hybrid Squads) và quy trình chuẩn AI, giúp thực thi nhanh hơn 20-50% và đạt chuẩn tăng trưởng xanh (ESG). Mặt khác, chương trình Khởi đầu Sự nghiệp Xuất sắc (Internship of Excellence-IEP) của chúng tôi đào tạo thế hệ trẻ từ 18-23 tuổi thành những nhân tài thực chiến chỉ trong 6 tháng.
Kết quả là doanh nghiệp có ROI rõ ràng qua việc scale nhanh và nguồn nhân lực tinh hoa; còn tài năng trẻ có việc làm premium với mức lương cao hơn 20-30%. Chúng tôi không chỉ tư vấn, chúng tôi đang kiến tạo tương lai công việc tại Việt Nam và vươn tầm thế giới.
Trở thành chuẩn mực toàn cầu trong chuyển đổi lấy tài năng làm trọng tâm; thiết kế những hệ sinh thái mang lại sự thịnh vượng bền vững cho các cá nhân và doanh nghiệp đầy khát vọng trên toàn thế giới.
Trang bị cho thế hệ kế thừa Năng lực Thích ứng Xuất sắc và những kỹ năng sẵn sàng cho tương lai.
Trợ lực doanh nghiệp bằng Chiến lược và Thực thi tối ưu hóa bởi AI, biến những mục tiêu OKR tham vọng thành kết quả thực tế.
Nuôi dưỡng tài năng - Nâng tầm doanh nghiệp


Project Manager - Language Trainer @ OKR.BUSINESS
HR Director @ Anymind
Head of HRBP @ CJ Foods
Founder & CEO @ OKR.BUSINESS